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    重庆智易德企业管理咨询有限公司

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    口才培训 在职场中谈话的“八不要”

  • 所属行业:商务服务 教育培训
  • 发布日期:2020-12-11
  • 阅读量:249
  • 价格:980.00 元/1 起
  • 产品规格:不限
  • 产品数量:1.00 1
  • 包装说明:不限
  • 发货地址:重庆江北观音桥  
  • 关键词:口才培训

    口才培训 在职场中谈话的“八不要”详细内容

    重庆成人口才培训:


    语言交流是一门学问。一句话可以把人说笑,一句话也可以把人说跑。那么,在与人沟通的时候,到底哪些方面需要注意呢?下面学习啦小编整理了与别人更好沟通的方法,供你阅读参考。



    与别人更好沟通的方法:职场上的沟通技巧
    1、不要说“但是”,而要说“而且”


    试想你很赞成一位同事的想法,你可能会说:“这个想法很好,但是你必须……”本来说话字字千金伶牙俐齿的你,这样子一说,这种认可就大打折扣了。你完全可以说出一个比较具体的希望来表达你的赞赏和建议,比如说:“我觉得这个建议很好,而且,如果在这里再稍微改动一下的话,也许会更好……”


    2、不要再说“老实说”


    公司开会的时候会对各种建议进行讨论。于是你对一名同事说:“老实说,我觉得……”在别人看来,你好像在特别强调你的诚意。你当然是非常有诚意的,可是干吗还要特别强调一下呢?所以你较好说:“我觉得,我们应该……”


    3、不要说“首先”,而要说“已经”


    你要向老板汇报一项工程的进展情况。你跟老板讲道:“我必须得首先熟悉一下这项工作。”想想看吧,这样的话可能会使老板(包括你自己)觉得,你还有很多事需要做,却绝不会觉得你已经做完了一些事情。这样的讲话态度会给人一种很悲观的感觉,而绝不是乐观。所以建议你较好是这样说:“是的,我已经相当熟悉这项工作了。”


    4、不要说“仅仅”


    在一次通力攻关会上你提出了一条建议,你是这样说的:“这仅仅是我的一个建议。”请注意,这样说是**不可以的!因为这样一来,你的想法、功劳包括你自己的价值都会大大贬值。本来是很利于合作和团体意识的一个主意,反而让同事们只感觉到你的自信心不够。较好这样说:“这就是我的建议。”


    5、不要说“错”,而要说“不对”


    一位同事不小心把一项工作计划浸上了水,正在向客户道歉。你当然知道,他犯了错误,惹恼了客户,于是你对他说:“这件事情是你的错,你必须承担责任。”这样一来,只会引起对方的厌烦心理。你的目的是调和双方的矛盾,避免发生争端。所以,把你的否定态度表达得委婉一些,实事求是地说明你的理由。比如说:“你这样做的确是有不对的地方,你较好能够为此承担责任。”


    6、不要说“本来……”


    你和你的谈话对象对某件事情各自持不同看法。你轻描淡写地说道:“我本来是持不同看法的。”一个看似不起眼的小词,却不但没有**你的立场,反而让你没有了立场。类似的表达方式如“的确”和“严格来讲”等等,干脆直截了当地说:“对此我有不同看法。”


    7、不要说“几点左右”,而要说“几点整”


    在和一个重要的生意上的伙伴通电话时,你对他说:“我在这周末左右再给您打一次电话。”这就给人一种印象,觉得你并不想立刻拍板,甚至是更糟糕的印象——别人会觉得你的工作态度并不可靠。较好是说:“明天11点整我再打电话给您。”


    8、不要说“务必……”,而要说“请您……”


    你不久就要把自己所负责的一份企划交上去。大家压力已经很大了,而你又对大家说:“你们务必再考虑一下……”这样的口气恐怕很难带来高效率,反而会给别人压力,使他们产生逆反心理。但如果反过来呢,谁会去拒绝一个友好而礼貌的请求呢?所以较好这样说:“请您考虑一下……”


    以上就是口才演讲的全部内容,只要知道这些细节,大体框架在这里,你就可以知道如何进行演讲,在演讲中应该怎么做,反复琢磨,系统阐述,这样就可以在演讲*放异彩,自信飞扬

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